Je voudrai féliciter l’Ensemble desTravailleurs d’Enasel pour les efforts déployés.
L’atteinte des objectifs fixés confirme l’adhésion active et l’appropriation de l’Ensemble des Travailleurs à la stratégie tracée par l’Entreprise.
Je dirai aussi que chacun d’entre nous a sa part de mérite et nous pouvons en être légitimement fiers : Ceci laisse augurer un meilleur avenir pour notre Entreprise.
L’année 2006 était au rendez-vous avec ses distinctions et trophées, rapportés avec sérénité et beaucoup de courage pour préserver l’image de marque de l’Enasel.
- le maintien du certificat ISO 9001 v.2000, par AFAQ France,
- la certification TEDJ du sel alimentaire du Salin Guergour Lamri,
- le titre du meilleur Manager de la wilaya de Constantine, décerné par le Journal AN NASR ,
- Et enfin le 1er Prix Algérien de la qualité PAQ 2006, remis par Monsieur le Chef du Gouvernement, venant couronner les efforts du collectif de l’Entreprise et en particulier ses cadres.
D’autres défis resteront à relever pour l’année 2007, pour assurer la pérennité de notre Entreprise, et préserver ses acquis. Pour cela, nous devons veiller ensemble à maintenir le climat de confiance et l’esprit de compétitivité dé jà bien ancrés dans nos traditions.
Enasel, à l’instar des entreprises appelées à être privatisées, s’inscrit dans ce nouveau contexte économique en misant sur sa viabilité et sa performance.
Enfin , je remercie tout ceux qui ont participé de loin ou de prés à la réussite de notre Entreprise et je souhaite à tous les travailleurs mes meilleurs vœux pour l’année 2007. |